Empresa de grande porte no ramo de telefonia., iniciou hoje(08) em parceria com o Portal Contratando do Gi Group um processo seletivo para contratação de Promotor(a) de Vendas. Ao todo são 2 vagas.
Segundo a empresa o(a) profissional irá realizar Venda de produtos (chips e aparelhos) e serviços Claro (Ativação com Recarga, Controle, Banda Larga Pré-Paga e Banda Larga Pós-Paga) e demais serviços do mix, através do atendimento ao Cliente no Ponto de Venda; Informar diariamente as vendas nas ferramentas oficiais (IW e PDV Online); Manter o PDV organizado (aparelhos, preços, folders e materiais de merchandising, limpeza, etc.), proporcionando uma apresentação atraente para os consumidores; Sinalizar ações da concorrência e realizar relacionamento na rede em que estiver alocado; Disputar melhor posicionamento do balcão na rede que estiver alocado; Manter controle sobre os produtos disponíveis na Loja, sinalizando sobre possíveis faltas;
Prestar esclarecimentos técnicos e ajudar os clientes na solução de problemas, visando o atendimento de suas necessidades; Atentar para a manutenção de uma boa apresentação pessoal, seguindo critérios de higiene e vestuário. Promover a venda através da Abordagem proativa, da Sondagem de necessidades e desejos, de argumentos técnicos e comportamentais que atendam aos consumidores e do fechamento com o reforço da marca.
Para participar do processo seletivo a empresa exige que o(a) candidato(a) possua o nível médio completo e informa que experiência na área de vendas será um diferencial.
A empresa Oferece o salário de R$ 918,00, mais comissão, vale refeição e transporte, para uma escala de 6×1.
Interessados(as) em participar do processo seletivo devem cadastrar o currículo prioritariamente através desse LINK ou enviar o currículo para: thais.santiago@gigroup.com, colocando no assunto o nome da vaga.
Fonte: Anúncio solicitado através do nosso e-mail/formulário e redes sociais pela pessoa responsável da área de Recursos Humanos da Empresa.
Importante: As oportunidades em nosso site são de total responsabilidade das empresas que solicitam a divulgação. Os interessados na(s) vaga(s) anunciada(s) deverão encaminhar seu currículo diretamente ao e-mail indicado na vaga ou entrar em contato/direcionar-se a empresa.